Isabelle G.

DU COMMERCE INTERNATIONAL AUX RESSOURCES HUMAINES

Après quelques années comme assistante export puis comme assistante administration et finance dans une société de négoce international, j'ai rejoint le Groupe Casino au service international et affiliés. Au départ comme analyste de gestion, ensuite comme contrôleur de gestion en charge des coûts de fonctionnement de la centrale d'achat du Groupe et de nos bureaux d'achats à l'international. En 2014, suite à un congés de formation d'un an et après un stage de 3 mois à l'hôpital Robert Debré, j'ai rejoint l'équipe Ressources Humaines de la centrale d'achat comme : - Chef de projet RH dans le cadre de l'organisation du déménagement de notre siège basé dans le 77 (800 personnes), puis - Responsable Ressources Humaines de la centrale d'achats En 2020 dans le cadre d'une mobilité, j'ai intégré la filiale digitale de Monoprix (Monoprix online) comme responsable recrutement et développement RH puis en 2022 Monoprix comme Responsable innovation sociale et mission handicap.

Responsable Innovation sociale et mission handicap

En charge de : - la politique handicap et diversité du Groupe Monoprix - la mission handicap de Monoprix et Monop' - l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (mixité, carrière équitable, égalité salariale, violences faites aux femmes, harcèlement sexiste et sexuel) - l'innovation sociale et qualité de vie au travail (RPS, bienveilleurs, innovation...).

LES RELATIONS HUMAINES

Ce poste me permet d'accompagner les collaborateurs au quotidien en leur permettant ainsi de travailler dans les meilleurs conditions possibles.

Ne jamais abandonner

Mon expérience m'a prouvé qu'il ne faut jamais abandonner ses projets. Quelles que soient les difficultés rencontrées, la persévérance et l'implication permettent de faire de son poste le poste dans lequel on peut s'épanouir. Les rencontres et les relations humaines sont aussi un facteur important pour aboutir à ce que l'on souhaite.

UNE RECONVERSION REUSSIE

Passer de contrôleur de gestion à Responsable Ressources Humaines a été un vrai challenge. Cependant, j'ai toujours eu confiance dans le fait que ce domaine était celui dans lequel j'allais pouvoir m'épanouir et je n'ai pas regretté.